أُحدث قسم إدارة الموارد البشرية في كلية الأعمال بمحافظة الكامل عام 1434/1435هـ، بهدف مواكبة المستجدات المعاصرة في مجال إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية والتخصصات العلمية المعاصرة التي نتجت عن هذا التطور في الدول المتطورة، واستجابة للطلبات والالتحاق الكبير في مختلف دول العالم، والعناية بدراسة العلوم ذات العلاقة بإدارة الأعمال، مما جذب اهتمام الطلاب والمجتمع السعودي لدراسة هذا الاختصاص العلمي استجابة لحاجات ومتطلبات السوق.

ويُعنى قسم إدارة الموارد البشرية بتوفير برامج متميزة على مستوى المملكة والمنطقة من خلال استقطاب نخبة من الأساتذة، وتخريج طلاب متميزين في مجال إدارة الموارد البشرية كأحد قطاعات إدارة الأعمال في خدمة المجتمع المحلي، وتعزيز الأطر العاملة السعودية المزودة بالمهارات والمعارف والعلوم الضرورية لتحقيق التنمية المستدامة.

ويهدف إلى تعزيز مستوى البحث العلمي وارتباطه مع التدريس ومتطلبات البيئة المحلية والإقليمية، ونشر المعرفة وترسيخ التعاون البحثي مع المؤسسات الإدارية المحلية والإقليمية والعالمية، ويسعى القسم إلى العناية بمتطلبات هيئة الاعتماد الدولي والهيئة الوطنية للاعتماد من خلال تقديم مساقات أكاديمية مختلفة بالدرجة الجامعية الأولى، حيث تتضمن هذه المقررات التميز والمعاصرة والاستجابة لمتطلبات الأعمال الإدارية وسوق العمل والمجتمع المحلي.